Tilpasninger af ledelsesopgaven på Rusmiddelområdet?
Er der behov for tilpasninger af ledelsesopgaven på Rusmiddelområdet?
Sådan har vi spurgt os selv i arbejdet med at skrue programmet sammen til
KABS VIDENs Nationale Konference om Rusmidler 2024.
For os at se er svaret relativt enkelt – Ja!
Konferencen åbner med et oplæg af Lisbeth Knudsen, som er Strategisk Direktør i Altinget og Mandag Morgen. Lisbeth vil helt sikkert komme ind på hvorledes velfærdssamfundets vilde udfordringer i fremtiden vil kræve omfattende tilpasning af såvel lederes og medarbejderes kompetencer.
Ledere skal trives med usikkerhed… men hvorfor og hvordan?
På konferencens ledelsesspor kommer vi tættere på disse svar
Først gæster kommunikationschef fra Silkeborg kommune Hans Mogensen konferencen med et oplæg om Markante Borgere, som også er titlen på Hans’ bog fra 2023. Hans vil give os indsigt i borgernes forventninger og positioner i dialogen med de offentlige myndigheder og komme med tips og tricks til en bedre dialog og håndtering af konflikter med borgerne.
Herefter følger Psykolog Helle Kjær og ledelseskonsulent Tina S. Nielsen med et oplæg om at stimulere Arbejdsglæde. Ifølge de to er Arbejdsglæde i fremtiden en af de helt væsentlige betingelser for såvel fastholdelse og rekruttering til arbejdspladsen. Derfor skal arbejdsglæden også komme fra lederen i samskabelse med medarbejderne.
Og har du som leder brug for endnu mere fordybelse, så fortvivl ikke. For vi har nemlig også fået forfatteren til Primadonnaledelse (2013) Helle Hein med på konferencen. Siden den succesfulde udgivelse har Helle Hein forfulgt bogens spor om ledelsesstile tilpasset forskellige arketyper på arbejdspladsen. Under titlen Begejstring på arbejdspladsen folder Helle disse perspektiver ud i forhold til såvel motivation og forebyggelse af konflikter i opgaveløsningen.
Ledertrivsel – hvad med det?
Sidst men ikke mindst runder psykolog og forfatter Louise Dinesen ledelsessporet af med et oplæg om Ledertrivsel. Louise Dinesen tager udgangspunkt i sin seneste bog Hvem passer på chefen (2024) som hun har skrevet sammen med Lill Palmblad. Med udgangspunkt i lederjobbets risikofyldte arbejdsmiljø med mange belastende faktorer giver Louise os indblik i hvordan vi i fællesskab kan passe på hinanden.
Herefter kan du selv vurdere behov for tilpasning af ledelsesopgaven og hvad enten du er bekymret eller fuld af håb, så er du helt sikkert blevet klogere af at lytte til disse eksperter.
Tilmeldingen til konferencen begynder nu at tage fart. Alle standpladser til udstillerområdet er udsolgt og alene i april måned har vi indtil nu mere end 20 tilmeldinger! Det er vi pivstolte af. Der er stadig gode muligheder for at komme med på konferencen, men da vi havde udsolgt sidste år, opfordrer vi alle til at tilmelde sig så tidligt som muligt.
